Стандартные формы отчетности для столовой и кулинарии - страница 47

Стандартные формы отчетности для столовой и кулинарии

1.8.При отсутствии перевыполнения операционной прибыли в БЦ за отчетный период денежное вознаграждение не выплачивается.

1.9.Вновь поступившие Работники, успешно прошедшие испытательный срок, представляются к материальному премированию.

1.10.Правом применения моральных и материальных поощрений директоров БЦ

пользуется Генеральный менеджер и Операционный менеджер ООО «НИЦ ИР».

1.11. Правом применения моральных и материальных поощрений сотрудников подразделений БЦ пользуется Генеральный директор БЦ.

1


2. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ФОТ.

I. Формирование ФОТ.

ФОТ состоит из:

А) Постоянной части гарантированного минимума (базового оклада); Б) Доплаты за выполнение плана по операционной прибыли.

II. Правила распределения ФОТ.

А) Для сотрудников Бизнес- центров при условии перевыполнения плана по операционной прибыли ежемесячно выплачивается сумма в размере 20% от перевыполнения плана по операционной прибыли.

Б) Для Генеральных директоров, шеф-поваров, заместителей генеральных директоров доплата за перевыполнение плана по операционной прибыли производиться на основании ежеквартального отчета в размере 10% от операционной прибыли нарастающим итогом. Расчет производится ежеквартально, нарастающим итогом за год. Контрольная цифра- операционная прибыль за год.

3. РЕГЛАМЕНТ НАЧИСЛЕНИЯ...

льного отчета в размере 10% от операционной прибыли нарастающим итогом. Расчет производится ежеквартально, нарастающим итогом за год. Контрольная цифра- операционная прибыль за год.

3. РЕГЛАМЕНТ НАЧИСЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

Директора БЦ представляют индивидуальные оценочные листы расчета заработной платы и ведомость на согласование с Генеральным менеджером, Операционным менеджером. ФОТ директора БЦ, заместителя генерального директора, шеф-повара рассматриваются в индивидуальном порядке при выполнении и перевыполнении плана по операционной прибыли.

Предложения по доплате руководству БЦ представляет Операционный менеджер

Генеральному менеджеру ООО «НИЦ ИР» до 10-го числа следующего за отчетным месяцем.

Операционная прибыль по месяцам

ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА

БАЗОВЫЙ ОКЛАД при

выполнении

100% плана

ДОПЛАТА

СОТРУДНИКИ

РУКОВОДСТВО

ПЛАН

Х 1

Х 2

Х 3

N

Z 1= ( У1 - Х 1 ) *

20% Фонд

материального поощрения формируется Ежемесячно

Страницы: Пред. | 1 | ... | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | ... | 162 | След.

Еще статьи